◆サロンの想い

2020年3月に独立開業した新しいサロンです♪前職場からのお客様と地域のお客様に支えられています(^^)
ソランテではお客様に生涯に渡って通って頂ける、人と人とのつながり・信頼を大切にしたお店づくりと、スタッフにも楽しくやりがいのある職場になるよう『技術・接客を大切にした教育』をベースに、『楽しく長く働いてもらえる為に、柔軟に新しい働き方も取り入れ楽しくメリハリのある、やりがいのある環境づくり』を目指しています☆

◆オーナーより

ㅇ練習時間が長くて仕事がツライ…
ㅇ給料が少ない…
ㅇ休みが少ない… 休みが取りにくい…
ㅇノルマが大変…
など、美容師の不満・不安。

私も多少なりとも経験してきました。好きで始めた仕事も楽しくなくなる…それはとても勿体ない事です。
もちろんしっかりした技術を学ぶには時間は必要です。
・夜残ってやる事が正解なのか？ 空いている営業中にやった方が効率が良いのでは…
・頑張ってスタイリストになったのにお客様が来ない、給料も少ない…
・しっかりした技術・接客が身についていないのでは…
と思った事はございませんか？

しっかりお客様が来てくれて、楽しく豊かな生活をスタッフにも送ってもらいたい。
独立前に店長として働いていた頃から、そして私がオーナーとしてスタッフを雇用する責任ある立場になってから、より強く想うようになりました。
もちろん本人の努力は必要ですが、教えてくれる人・一緒に頑張ってくれる人・寄り添ってくれる人は必ず必要です！
ソランテはそれが出来るサロンです(^^)

働き方を柔軟に考え、しっかり稼げるスタイリストに育てる…自分のサロンのスタッフにしてあげたいと考えた事です。
休みや勤務体系などの働き方も、一人一人に合わせて柔軟に対応していきます。
よりやりがいのある職場になるよう、コミュニケーションを取りながら一緒につくり上げていきたいと思っています。

◆席数7席、スタッフ4名の小型サロンです♪

もちろん今後スタッフも増やしたいですし、2号店など出店も考えています。
小型サロンの強みは、しっかりコミュニケーションが取れる事だと思います。
一人一人が近いので助け合える・気遣える環境で一緒に頑張りたいです(^^)

◆サロンの強み

SOLLANTEでは、自社の技術マニュアルを持ち、理論的にカット中心に各技術の教育が出来ます。
見て聞いて覚えるも大事ですがマニュアルを用意する事で、より分かりやすく何度でも見直す事が出来ます。
オーナーはメーカー・ディーラーで多数のセミナー講師、美容学校での講師経験があり、それを活かして一人一人に合わせたカリキュラムを組み、成長できる環境を用意しています。