多様な働き方が可能！

正社員・パート・土日休み・独立をしたい・子供を育てながら働き続けたいなど、その人が働きやすい環境で働けるサロン作りを行なっています。スタイリストの他にも、アシスタント・アイリスト・スパニスト・エステティシャンなど働く上での選択肢が豊富なので自分に合った働き方を一緒に探していきましょう。

キャリアプランを一緒に考えます。

スタイリストはもちろん、アイリスト・スパニスト・エステティシャンなど職種が豊富で、それらの兼任ももちろん可能です。その他店長教育などの役職サポートも充実。一人ひとりの技能UPカリキュラムを作成し、個々人のキャリアアップを会社をあげてサポートします。

効率の良い研修制度

夜遅くまで残らなければならない…そんなことはありません。営業中の時間で個人レッスンを進めることがcureの基本方針です。各キャリア別にcureオリジナルのカリキュラムをベースに行います。「いつまでに何をする」という詳細については面談のうえ、完全に個々人のペースに任せています。

【先輩インタビュー】スパニストというキャリアの選択

入社後、様々な経験を積ませて頂く中で、シャンプー後にお客様に褒めて頂くことが自分にとって大きなやりがいを感じることであると気が付きました。キャリア面談時にその話をした時に教えて頂いたのが「スパニスト」という職業でした。本気で目指したいなら、と特別な講習にも行かせて頂きました。自分のペースで自分でキャリアアップの段取りを組めるのがcureの素敵なところだと思います。スパニストとして指名を頂き、サロン全体のお客様満足度の質を上げて行けるようなスパニストになりたいです！

【先輩インタビュー】パートで働くママさん店長

cureで働き始めて10年、店長としては6年が経ちました。今は４歳の子供を育てながら、店長として働いています。自分の将来についてを考えた時に「店長」というマネジメント職の経験が絶対に必要だと思い、自ら志願をしました。
子育てをしながら店長として働くことで、働く時間が限られていますが、今出来ることをすぐする！という当たり前のことがシンプルに考えられるようになり、店長としても、スタイリストとしても良い結果が出て来ました。今は2人目の出産を控えておりますが、出産後も自分の立てた、家庭と仕事の両立の目標に向けて頑張りたいです！