募集要項
コンテスト積極参加サロン
サロンスタイル撮影に積極的なサロン
メディア撮影に積極的なサロン
大手サロン(10店舗以上) / 多店舗展開
定着率◎ (スタッフの半数が勤続年数3年以上)
賞与(ボーナス)有
昇給（昇格）あり
社員割引あり
講習会費の会社負担あり(一部)
残業月20h以内
社会保険完備
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
年間休日100日以上
産休・育休取得制度、取得実績あり
早期退職によるペナルティ制度なし（スクール代請求など）
駅から徒歩5分以内
経験者優遇
服装・髪型自由
研修制度あり
禁煙・分煙（喫煙スペース有）
子育て中のママ活躍中
女性スタッフが多数活躍中
営業時間内レッスンあり（教育システムが充実◎）
正社員
募集内容
| 募集職種 |
スタイリスト
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| 仕事内容 |
美容師スタイリスト
サロン業務全般
【モデル集客について】
各自による
※minimoなど手数料は個人負担。モニター手当あります。
【入社後の髪色・髪型規定について】
特にありません。清潔感のあるもの。
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| 給与 |
月給 250,000円～
【給与体系】
【給与】指名売上 30％（うち最低保証給 25 万円を含む）＋店販手当 10％
=安定した給与が保証された上で、正社員でも頑張った分だけ還元！
➤売上歩合：売上総額 100 万円（税抜）超過分 指名 30％・フリー20％
➤店販手当：店販売上の 10% 当社基準による（店販売上の 5％～12％）
➤通勤手当：定期代を支給 月 2 万円迄
■給与例
売上 100 万円（指名のみ）⇒【月収 30 万円】+店販手当
売上 200 万円（指名のみ）⇒【月収 60 万円】+店販手当
売上 300 万円（指名のみ）⇒【月収 90 万円】+店販手当
売上 500 万円（指名のみ）⇒【月収 150 万円】+店販手当 |
| お給料の締め支払日 |
月末締め、翌月25日支払い |
| 勤務地 |
◎QUEEN'S GARDEN by K-two GINZA / 東京都中央区銀座7-8-7 GINZA GREEN6F
◎K-two青山店 / 東京都渋谷区神宮前5-51-8 ラ・ポルト青山8F
◎K-two Esola IKEBUKURO / 東京都豊島区西池袋1-12-1 Esola池袋5F
◎K-two名古屋店 / 愛知県名古屋市中区栄3-27-1 SAKAE PLACE3F
◎K-two京都店 / 京都府京都市下京区水銀屋町625 烏丸アネックス2F
◎corso / 大阪市北区茶屋町19-19 ちゃやまちアプローズタワー1F
◎QUEEN'S GARDEN by K-two K-two Shinsaibashi ＆ K-two add / 大阪府大阪市中央区西心斎橋2-4-2 難波日興ビルディング2F
◎K-twoあべのキューズモール店 / 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-6-1 あべのキューズモール3F Q-311番
◎CYAN K-two morinomiya店 / 大阪府大阪市中央区森ノ宮中央2-1-70 もりのみやキューズモール2F Q-222番
◎CORSO by k-two / 西宮市高松町14-2 阪急西宮ガーデンズ3階341番
◎k-two kyoto emu / 京都府京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町101 LAQUE3F 303
※勤務地は本人希望を参考に会社にて決定。異動は基本、本人希望によります。
※ヘルプの際の交通費は会社負担 |
| 最寄駅・アクセス |
◎QUEEN'S GARDEN by K-two GINZA / 東京メトロ銀座線「銀座」駅徒歩2分、JR「新橋」駅徒歩5分
◎K-two青山店 / 東京メトロ銀座線/半蔵門線/千代田線「表参道」駅 徒歩3分
◎K-two Esola IKEBUKURO / 東京メトロ有楽町線「池袋」駅直結
◎K-two名古屋店 / 地下鉄名城線「矢場町」駅徒歩5分、名城線/東山線「栄」駅徒歩10分
◎K-two京都店 / 阪急「烏丸」駅、地下鉄烏丸線「四条」駅徒歩30秒
◎corso / 阪急「梅田」駅より徒歩5分、地下鉄御堂筋線「中津」駅徒歩5分
◎QUEEN'S GARDEN by K-two K-two Shinsaibashi ＆ K-two add / 地下鉄御堂筋線「なんば」駅徒歩3分、「心斎橋」駅徒歩5分
◎K-twoあべのキューズモール店 / 地下鉄御堂筋線「天王寺」駅徒歩3分、谷町線「阿倍野」駅徒歩5分
◎CYAN K-two morinomiya店 / 地下鉄中央線/長堀鶴見緑地線「森ノ宮」駅すぐ、JR環状線「森ノ宮」駅徒歩3分
◎CORSO by k-two / 阪急「西宮北口」駅徒歩2分
◎k-two kyoto emu / 阪急「烏丸駅」22・24番出口直結 |
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corso
QUEEN'S GARDEN by K-two Shinsaibashi
K-twoあべのキューズモール店
K-twoもりのみやキューズモール店
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| リンク |
QUEEN'S GARDEN by K-two GINZA
K-two 青山店
K-two 池袋店
K-two 名古屋店
K-two 京都店
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| 休日・休暇 |
月9日～8日休み、シフト制
夏期・年末年始休暇（休暇月の指定あり）
慶弔休暇
年に一度、有休併用で7日間の連続休暇取得制度あり
（旅行もラクラク楽しめます）
有給休暇（法定付与）
夏季・年末年始休暇
※店舗により異なる
※年間休日107日＋有休5日消化 |
| 勤務時間 |
実働8時間、休憩1時間
残業月10～20時間
営業時間は店舗により異なります。
■レッスンは店舗によりスケジュールが違います。
全体レッスンは週1回。個人レッスンは自由参加（毎日）。
エリア合同でトップスタイリスト指導のレッスンもあり（月1回）。 |
福利厚生・待遇
| 昇給・賞与 |
昇給 随時（習得技術により技術手当がつきます。）
アシスタント手当 最大50,000円
賞与 あり（業績に応ず） |
| 福利厚生 |
社会保険完備（健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険）
※試用期間中も加入
交通費月20,000円まで実費支給
EXIV（エクシブ）格安で利用可能
美容商材割引
通勤手当 月～20,000円迄/月 実費
技術手当 社内規定による
店販手当 本人業績による
モニター手当 本人業績による
スパ手当 本人業績による
紹介手当 本人業績による
残業手当 残業時間による
社員旅行
産休・育休・介護休暇制度あり（現在6名取得中。育休復帰社員多数） |
| 給与控除( 社会保険料・税金以外 ) |
社員旅行積立 2,000円/月
個人購入した代金 |
応募条件・応募後の流れ
応募条件
| 応募条件 |
【求める人物像】
明るくて笑顔あふれる方
積極的ですぐに動ける方
努力を惜しまない方 |
| 応募締切日 |
2025/03/31 |
| 経験・資格 |
美容師免許（必須）
管理美容師（望ましい）
防火防災管理者（望ましい） |
| 備考 |
サロン各店でサロン見学も受け入れしています。
「どんなサロンなんだろう…」
「一度見てみたいな」など、ちょっとでも気になった方は見学したいサロン、または本社人事 0120-74-2109までお気軽にご連絡ください。
日程や時間を調整させていただきます。 |
応募後の流れ
| 応募後の流れ |
サロン見学（希望者）→履歴書送付（経歴書）→書類選考→面接・適性テスト→サロンワーク・実技テスト→合否決定 |
店舗紹介
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お客様を感じるクリエイション
限りない美しさへの憧れを叶えるために、様々なサービスを提供しつづけるK-twoエフェクト。
わたしたちは美容サロンという概念にとらわれず、美しさのあり方を、フィジカル・メンタル両面から捉え
柔軟に複合的に“キレイ”のためのサービス開発・プロデュースするビューティーカンパニーです。
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コンセプトはアクション、アダルト、アート。
1990年の創業を開始したK-twoグループは常にヘアサロンのフィールドにとどまること無く、美しさを求めるお客様のニーズとウォンツにこたえるために新たなチャレンジを続けてきました。
国内外のファッションやアートシーンを敏感にキャッチし、新たなスタイルにチャレンジし続けることはもちろん、「ヘアーはファッションの一部分である」と言うことを念頭にK-twoグループ各店舗トータルビューティーのためのネイル、メイク、フォトやスパなどの様々なコンテンツを取り入れ、美しさに高い好奇心を持つお客様にお応えし続けるよう日々進化し続けることをコンセプトに
常に美容の未来を創造するブランドを目指し続けています。
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銀座店塚本による武道館ヘアショー |
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美容師とは、技術やデザインで人を魅了するクリエイター
美容師の世界も多様化が進み、インターネットという誰もが情報発信のできるツールの誕生から様々な特徴をもった美容師が出てきました。
そういう時代の中でも私は、美容師としうのは技術やデザインで人を魅了できるかどうかが大切だと考えます。
サロンでお客様に喜んで頂くことはもちろん、それ以外にクリエイターとしてヘアーデザインのクオリティーを高く、そしてビジュアルなどもトータルでデザイン出来なければトップクリエイターではないと私は思っています。
K-twoではそんな美容師を育てたいと考えています。
あなたの夢や思いを、まず私たちに教えてください。
K-twoとは、皆さんの夢を叶えるための箱のような会社です。
その箱の中身にどんな形のどんな色のものを入れるかはあなた次第です。
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社員旅行 宮古島の夕日 |
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メニュー・客層
| メニュー |
【使用しているカラー剤】
■イルミナ
■Hue
■N.
■オルディーブ
■プロマスター
■アリミノ
【カット】
■ドライカット中心 |
| 客層 |
20歳～55歳程度
店舗により提案するメニューが異なるため、お客様の層は様々です。
男性比率は店舗により11％～25％まで。 |